聊聊人才那点事

          谷歌总裁史密斯先生说过：“当老板只做三件事：找人才、做决策、发奖金，其他的都交给属下做就可以了。”

          史密斯先生到谷歌任职5年，让谷歌的获利增加了41倍。
          人才是企业之本，“找人才”起到了非常重要的作用。

          中小企业有着敏捷的组织行动力，然而在人才争夺战中，也有着自身先天的不足：
          企业知名度小，市场竞力不足，招聘预算有限，招聘流程不健全等。面对种种招聘难题，中小企业该如何应对？